Une formation sur la mode alternative de règlement de différends est clôturée lundi dernier au siège de l’Union des chambres de commerce. Selon Fahardine Issa Ben Hassani, chargé de climat des affaires à l’UCCIA, l’objectif est de former les concernés notamment chef d’entreprise, avocat et responsable des institutions dans les démarches de règlement des conflits.

Les procédures juridiques semblent très lentes pour résoudre un conflit entre commerçant et une institution financière ou une entreprise et un commerçant. Pour éviter cette lenteur, la mode alternative de règlement de différends est efficace et rapide. Sur ce, des avocats, chefs d’entreprises et responsables des institutions ont été formés.

 La formation a pris fin lundi dernier. Selon Fahardine Issa Ben Hassani, chargé de climat des affaires à l’UCCIA, plusieurs personnalités différentes ont participé dans cette formation. « Il y avait des magistrats, des avocats et chefs d’entreprises. Cette formation concerne la vie de tout un chacun », a-t-il déclaré.

Pour le chargé de climat des affaires, cette formation répondra aux attentes et atteindra ses objectifs en matière de règlement des conflits dans notre pays. « En principe, une procédure judiciaire peut parfois être longue et lente. Le règlement de différends par cette méthode pourrait donner suite dans un délai un plus bref. Dans la plupart des cas, les personnes en conflit peuvent avoir une solution dans trois mois », a-t-il souligné.

L’objectif est clair pour l’Union des Chambres de commerce, former et renforcer les capacités des médiateurs en matière de médiation. « La Cacom est une institution nouvelle qui propose une autre démarche de règlement de différends », a précisé Fahardine Issa Ben Hassani. Ce dernier s’est réjoui du déroulement de cette formation et 15 personnes ont bénéficié les attestations de fin de formation.

Kamal Said Abdou